Sie erfahren in diesem Vortrag:
- Welche Vorteile es
für Sie bringt, wenn Sie Ihre Arbeitspräferenzen kennen und in Ihrer
beruflichen Ausrichtung beachten
- Wie Sie die
Anforderungen Ihres Arbeitsplatzes analysieren und mit Ihren Vorlieben
abstimmen, um beruflich effektiv und erfolgreich zu sein
- Mit welchen
Mitarbeitern/Kollegen/Partnern/Beratern Sie eng zusammenarbeiten
arbeiten sollten, damit sich Ihre Stärken am besten ergänzen – und Sie
Hochleistung schaffen
- Wie Sie Ihre
beruflichen Entwicklungspotenziale ausloten und die vorhandenen Stärken
in einem Team synergetisch sinnvoll einsetzen
Führungskräfte und
Projektleiter erfahren, wie sie leistungsfähige Teams zusammensetzen,
ihre Gruppe mit qualifizierten Instrumenten zur Team-fähigkeit führen
und zum eingeschworenen Spitzenteam weiterentwickeln können.
Im Unterschied zu
Persönlichkeitstests (DISG, HDI, Struktogramm etc.) erhalten Sie mit
Ihrem TMS-Profil ein gezieltes und fein differenziertes Feedback Ihrer
beruflichen Eignung und Neigung, inkl. Führungsverhalten,
Entscheidungsfindung, Organisationsverhalten, Arbeitsmethodik,
Kommunikationsstil, entwicklungsfördernde Weiterbildung...
Wenn Sie mit anderen zusammenarbeiten, und jeder einzelne tut viel von
dem, was er gern macht, erhöhen sich Energie, Begeisterung, Engagement,
Motivation und Leistung um ein Vielfaches.
Der Referent leitet seit 1982 firmeninterne
Team-Trainings und ist
seit 13 Jahren akkreditierter Team Management Trainer und
Berater.
Er hat das Team
Management System® (TMS) in mehreren bekannten Unternehmen eingeführt und mit
Unternehmensleitung und Führungskräften erfolgreich Team-Entwicklungs-Workshops
durchgeführt.
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zu TMS
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Termin:
7. Mai
2009
Zeit:
18.55
- 21.55
Uhr
Ort: vhs MTK, Pfarrgasse 38,
65703 Hofheim,
Ihre Ansprechpartnerin:
Frau Regina Seibel, Tel.: 06192 – 99 01-32,
Fax:: 06192 – 99 01-44,
eMail: seibel@vhs-mtk.de
Kurs:
P 05.09.133
(Berufl. Weiterbildung - Erlebnisabend/Vortrag) Gebühr: Euro
19,--
max. 15 Teilnehmer, bitte frühzeitig
anmelden, danke.
Referent:
Rudolf
A. Schnappauf, Performance Consultant,
systemischer
Berater, Coach und Management-Trainer
für Firmen wie Bosch, HypoVereinsbank,
IBM, Private
Weißbierbrauerei Georg
Schneider, Privatbrauerei M. C.
Wieninger, Software AG u. v. a.,
Seit 1975 leitet er Führungs-, Kommunikations- und Verkaufs-
Trainings in
Industrie-, Handel und Dienstleistungsfirmen im
In- und Ausland.
Unter seiner Initiative haben TMS-Berater und Organisations-
Aufsteller die Vorteile dieser beiden Methoden in einer mehr-
jährigen Forschungs- und Entwicklungsgruppe
"Systemische
Team Management Aufstellungen",
zu dem neuen, effektiven
Beratungsinstrument TMA integriert.
Extra:
Zu diesem Vortrag gibt es ein Selbstlernprogramm als
animierte
und bebilderte Präsentation
und Trainingsunterlage auf
CD-ROM sowie ein
ergänzendes Lehrbuch |
