Mein Freund und Kollege Robert Dilts ist Mitentwickler der bekannten Kommunikationswissenschaft und Veränderungskunst "Neurolinguistisches Programmieren (NLP)". In diesem NLP-Grundlagenwerk zu Glaubenssystemen und Gesundheit, aus dem ich persönlich viel und Wichtiges gelernt habe, vermittelt er die von ihm in 20 Jahren entwickelten praktischen Vorgehensweisen zur Frage: Wie kann ich auf der Identitätsebene und auf der Ebene von Glaubenssätzen und Grundüberzeugungen psychotherapeutisch "somatische" Krankheitsbilder behandeln? 
Die meisten Ansätze entwickelte Robert Anfang der achtziger Jahre, als er erfolgreich mit seiner krebskranken und von den Medizinern aufgegebenen Mutter arbeitete (die ich 10 Jahre später "pumperlgesund" erleben durfte). Der Leser erhält anregenden Einblick in die Struktur dieser Interventionen, die für Heilberufe im Bereich Psychosomatik und Gesundheit von höchstem Wert sind. Neben Anleitungen zum Umgang mit Krebs, Allergien und anderen Krankheitsbildern vermittelt das Buch ein neues Verständnis für den Umgang mit eigenen und fremden Glaubenssätzen und Grundüberzeugungen, die erfahrungsgemäß logischen Argumenten unzugänglich sind. Damit ist es sowohl für professionelle "Heiler" und Kommunikatoren als auch für interessierte Laien wichtig.
Mein Fazit: Wertvoll für alle im Gesundheitsbereich Tätigen, wichtig für alle in der NLP-Ausbildung,  gewinnbringend für alle, die sich persönlich für Veränderungsarbeit  interessieren. Eine vertiefende Fortsetzung finden Sie in: "Die Veränderung von Glaubenssystemen", (s. unten)

Sie trainieren mit diesem Buch Ihre  Fähigkeit, im richtigen Augenblick das Richtige zu sagen. Es handelt von der Magie der Worte und der Sprache. "Sleight of Mouth" (die Kunstfertigkeit der Sprache) war eines der spannendsten Themen meiner Ausbildung an der NLP-University in Santa Cruz, CA, Anfang der 90er Jahre. Sprache ist eine der zentralen Komponenten, aus denen wir unsere geistigen Modelle der Welt entwickeln. Sie kann die Art, wie wir die Wirklichkeit wahrnehmen und wie wir auf sie reagieren, in ungeheurem Maße beeinflussen. Doch Worte  können uns ebenso leicht verwirren und einschränken, wie sie uns Macht verleihen können. Dieses Buch handelt vom Einfluss der konstruktiven wie der destruktiven Worte, von Unterscheidungen, die ausschlaggebend dafür sind, welche Wirkung Worte auf uns haben, sowie von den sprachlichen Mustern, durch die wir schädliche Aussagen in nützliche verwandeln können. 
In diesem Buch werden Muster untersucht, wie Sprache benutzt wird und benutzt werden kann, um auf das Leben und die Emotionen von Menschen zu wirken (z.B. Inhalts- und Kontext-Reframing...). Viele der hier vorgestellten Sleight-of-Mouth-Muster wurden aufgrund der Analyse genialer sprachlicher Muster von Menschen wie Sokrates, Karl Marx, Abraham Lincoln, Mahatma Gandhi, Milton Erickson und Jesus von Nazareth formuliert.
Hoch interessant. Ein Muss für jeden, der Verhandlungen führt, berät, verkauft, präsentiert, therapiert, coacht...    Leseprobe bei Junfermann

Klaus Grochowiak stellt sein Practitioner-Handbuch der NLP-Community zur Verfügung. Es enthält neben den NLP-Standard-Formaten und den relevanten Neuentwicklungen des NLP auch Hintergrundinformationen, Vertiefungen und Ausblicke des Wissens. Detaillierte Übungsanweisungen erlauben dem Leser, das neu erworbene Können sofort in der Realität anzuwenden. Erlernen Sie Skills und Fähigkeiten für NLP-Practitioner auf höchstem Niveau! Die Vorannahmen des NLP sind Grundlage dieses Buches und zugleich unentbehrliche Voraussetzung für jeden Pracitioner: 1. Kommunikation ist redundant. Man kommuniziert immer in den drei Haupt-Repräsentationssystemen gleichzeitig. 2. Die Bedeutung meiner Kommunikation ist nicht das, was ich meine, und auch nicht das, von dem ich meine, dass es der andere versteht. 3. Widerstand ist ein Kommentar über die Inflexibilität des Kommunikators. Erfolgreiche Kommunikatoren akzeptieren und nutzen jedes angebotene Verhalten ihres Partners. 4. Es gibt keinen Ersatz für saubere, offene sensorische Kanäle. 5. Die Wahl, die ich treffe, ist immer die beste, die mir zu diesem Zeitpunkt zur Verfügung steht. Allerdings heißt das nicht, dass es nicht noch eine bessere gibt. 6. Alle Menschen haben Ressourcen, um jede gewünschte Veränderung an sich vorzunehmen. 7. Individuen haben zwei Ebenen der Kommunikation: die bewusste und die unbewusste. 8. Der positive Wert jedes Individuums ist konstant, hingegen kann der Wert und die Angemessenheit des internen und externen Verhaltens Gegenstand der Veränderung sein. Menschen arbeiten perfekt, niemand ist kaputt oder funktioniert nicht richtig. Wenn wir mit einem unserer Verhaltensmuster nicht zufrieden sind, geht es darum, herauszu-finden, wie es funktioniert, um es so zu verändern, dass es nützlich und angenehm ist. 9. Für jedes Verhalten gibt es einen Kontext, in dem es nützlich und sinnvoll ist. Neukontextualisierung des Verhaltens ist eine der wichtigsten NLP-Interventionen. 10. Eine Wahl zu haben ist besser, als keine Wahl zu haben, oder: Je größer die Auswahl, desto besser. 11. Die Intention allen Verhaltens ist positiv. 12. Die Landkarte ist nicht das Territorium. Menschen reagieren auf ihre "Karte der Realität", nicht auf die Realität selbst. NLP ist die Wissenschaft vom Verändern dieser Landkarten. 13. Es gibt keine Fehler in der Kommunikation, nur Resultate bzw. Feedback. 14. Alle Unterschiede, die Menschen hinsichtlich ihrer internen und externen Umgebung sowie ihres Verhaltens machen können, können sinnvoll im visuellen, auditiven, kinästhetischen, gustatorischen und olfaktorischen System repräsentiert werden. 15. Die Person mit der größten Verhaltensvariabilität kontrol-liert die Situation. 16. Rapport bedeutet, dem anderen im Modell seiner Welt zu begegnen. 17. Wenn jemand etwas tun kann, ist es möglich, dieses Verhalten zu modellieren und es jemand anderen zu lehren. 18. Chunking - alles kann von jedem erreicht werden, wenn die Aufgabe in Stücke geteilt wird, die klein genug sind.

Auf 100 stabilen Kartei-Karten finden Sie eine Sammlung von 100 ernsten bis vergnüglichen Weisheitsgeschichten und Parabeln aus unterschiedlichen Kulturkreisen, geeignet für: Coaching, Training, Therapie, Erziehung....
Schon seit undenklichen Zeiten werden Geschichten erzählt und geliebt. Da wir uns mit den Figuren identifizieren können, eignen sich Geschichten gut, um Veränderungs- und Lernprozesse zu fördern und zu unterstützen (s. die "heilsamen Geschichten, die Herz und Seele berühren" in den RAS-News seit Dez. 2001). Auch das NLP bedient sich gerne des Erzählens von Metaphern.
Sie können die Geschichten genüsslich lesen und es Ihrer Phantasie überlassen, wann Sie wem eine bestimmte Metapher erzählen wollen und welche Botschaft im jeweiligen Kontext hilfreich ist. Die Form der Kartei ermöglicht Ihnen dafür einen schnellen Zugriff auf spezielle Geschichten.
Mein Fazit: Wertvoll für jeden, der die lebendige Vorstellungskraft seiner Mitmenschen zu neuen Einsichten nutzen möchte, hilfreich für Eltern, Lehrer, Redner, Präsentatoren, Trainer, Therapeuten, Berater..., gewinnbringend für alle, die sich für Veränderungsarbeit  interessieren.
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